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山西青年職業(yè)學院2024年公開招聘博士研究生公告

2024/6/24 17:56:02　來源: 今日招聘網

天津舉報

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山西青年職業(yè)學院是經教育部和山西省人民政府批準成立的全日制高職院校，1950年建校，主要承擔全省共青團干部的培訓教育工作；2000年，經省教育廳批準，開始作為教學點承辦高職教育，經過十年職業(yè)教育辦學實踐，2011年，省政府和教育部批準轉制更名為山西青年職業(yè)學院，正式承辦高職學歷教育。學院設教學機構8個，計算機與信息工程系、藝術設計工程系、管理工程系、財經系、社會工作系和馬克思主義學院、基礎部、教育培訓學院，開設專業(yè)30個（其中國家級骨干專業(yè)1個，省級重點、骨干專業(yè)5個，省級重點實訓基地4個，“1+X”證書制度試點31個）。

2022年6月，經山西省委、省政府批準，整合山西藝術職業(yè)學院、山西旅游職業(yè)學院、太原旅游職業(yè)學院、山西青年職業(yè)學院四校優(yōu)質資源，組建省屬公辦本科層次的山西文化旅游職業(yè)大學（暫定），并已列入山西省“十四五高等學校設置規(guī)劃”。作為組建院校之一，學院全面貫徹落實籌備組工作要求，堅持開放辦學和人才強校戰(zhàn)略，牢固樹立“用每個人、用好每個人”的人才觀，引育激并舉，持續(xù)加強高質量人才隊伍建設。始終圍繞建設與我省全方位推動高質量發(fā)展相配套、與建設文化強省相吻合、與文化旅游產業(yè)需求相銜接的高等職業(yè)教育發(fā)展新格局目標，高起點謀劃、高水平推進，做優(yōu)做強發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設置、隊伍建設、條件保障、教學科研等工作，積極探索并致力打造一所國內一流、優(yōu)質資源集聚、藝術與旅游特色鮮明、文化藝術與旅游深度融合的職業(yè)本科院校。

為進一步加快組建工作進程，優(yōu)化提升師資隊伍結構，學院現(xiàn)面向社會公開招聘博士研究生，現(xiàn)就具體事項公告如下：

一、招聘崗位

山西青年職業(yè)學院2024年公開招聘10名博士研究生，均為專業(yè)技術崗位。具體崗位見《山西青年職業(yè)學院2024年公開招聘博士研究生崗位表》（附件1）。

二、招聘對象

符合招聘條件和崗位具體要求的，獲得博士學歷學位的國（境）內外博士畢業(yè)生。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律。

（三）具有良好的品行。

（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件。

（五）具備崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能要求（2024年應屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書，留學人員還須取得教育部留學服務中心學歷學位認證書）。

（六）年齡一般不超過35周歲（1988年5月23日以后出生）；特別優(yōu)秀的或學科專業(yè)急需的博士研究生，年齡可以適當放寬至40周歲（1983年5月23日以后出生）。

不得報名應聘的主要情形：

1．現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生，不能報考；

2．因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；

3．各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；

4．試用期內的公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內的事業(yè)單位工作人員，不能報考；

5．招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的，不得報考；

6．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。

7．報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務期、各類從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2024年5月—12月

2.報名方式：應聘人員將報名材料打包發(fā)送至學校電子郵箱（sxwlzd@163.com）。應聘者郵件標題格式統(tǒng)一要求為：“姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)名稱+學歷學位”。

3.報名提交材料：

（1）《山西青年職業(yè)學院2024年公開招聘博士研究生報名登記表》（附件2）掃描件（本人手寫簽名），報名表中所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。

（2）本人身份證掃描件。

（3）本科、碩士和博士階段學歷、學位證書掃描件。暫未取得學歷學位證書的2024年畢業(yè)生須提供在讀證明（包含入學時間、畢業(yè)時間、所學專業(yè)等）、個人自薦材料、主要科研成果、學術榮譽證書等掃描件。

（4）留學人員須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書和博士階段課程學習成績單掃描件。

（二）資格審查

學校公開招聘工作領導組辦公室組織對應聘者條件進行資格初審，主要審查應聘人員的年齡、學歷、學位、專業(yè)、畢業(yè)學校、學術成果等信息。資格初審符合招聘條件的應聘人員，由學校電話通知本人資格復審、考核的時間、地點等信息。

對應聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員的應聘資格存在問題，隨即取消其資格。

（三）面試考核

學校公開招聘工作領導組組織不少于5人的專家組，對應聘人員的思想道德素質、身體心理素質、學術道德誠信、教學科研能力、發(fā)展?jié)摿M行考核。考核成績保留兩位小數(shù)（四舍五入），最低合格線為60分。學校公開招聘工作領導組根據考核成績確定體檢、考察人員。

（四）體檢和考察

1．體檢和考察由山西青年職業(yè)學院組織實施，體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢。應聘人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向招聘單位提交復檢申請，招聘單位應盡快安排應聘人員復檢。招聘單位對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3.強化考察環(huán)節(jié)，嚴格把關，考察應深入細致，對被考察對象全面了解，防止考察失察、失真。招聘單位成立考察小組，對擬聘人員進行全面考察。考察內容：要突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。國內應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。其他人員由工作單位或戶口所在地的派出所、社區(qū)、村委會出具遵紀守法思想政治表現(xiàn)等證明材料。

體檢、考察不合格的不得聘用。

（五）公示與聘用

根據體檢、考察結果，經學院院長辦公會、學院黨委會研究確定擬聘人員名單后，在學校網站公示7個工作日。公示擬聘人員內容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷（學位）、考核成績、排名等信息。

公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。

五、嚴肅招聘紀律

（一）嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，切實做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用；

（二）嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實回避制度；

（三）應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在報名、考核、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的，取消其應聘資格；對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

六、咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢山西青年職業(yè)學院人事處。

咨詢電話：王老師 ?0351-8378513