為吸納高層次教育專業(yè)人才，提升河北區(qū)教育發(fā)展水平，按照國家和天津市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定，河北區(qū)教育系統(tǒng)擬面向社會公開招聘具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學位的高層次教育人才9名。為確保公開招聘工作順利進行，現(xiàn)制定實施方案如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

(一)招聘崗位名稱：教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)崗位。

(二)招聘數(shù)量：9人。

二、招聘人員條件

(一)招聘對象

符合崗位要求的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會人員。

應(yīng)屆畢業(yè)生是指2025屆高校畢業(yè)生，2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)應(yīng)聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的品行;

3.具有報考崗位要求的教師資格證;

4.具有符合崗位要求的畢業(yè)證、學位證。報考人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準。持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員，以教育部留學服務(wù)中心出具的學歷認證為準;

5.具有各崗位要求的專業(yè)和工作能力，報考人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準;

專業(yè)參考教育部發(fā)《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2024年)》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2023年)》、《授予博士、碩士學位的培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(1997年頒布，2008年更新)》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2018年)》、《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》、《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》等。

按照《市人社局關(guān)于貫徹落實〈人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知〉有關(guān)事項的通知》(津人社辦發(fā)〔2021〕83號)文件要求，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生與大學本科學歷人員同等對待。

6.身心健康，能正常履職，無傳染性疾病，無精神病史;

7.報考思想政治教育相關(guān)專業(yè)教師崗位人員政治面貌需為中共黨員;

8.符合回避的有關(guān)規(guī)定;

9.崗位所要求的其他條件。

(三)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或治安處罰的人員;

2.曾被開除公職的人員;

3.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、受過黨內(nèi)警告或行政記過及以上處分的人員;

5.正在接受立案審查的人員;

6.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;

7.現(xiàn)役軍人;

8.全日制在讀的非應(yīng)屆本科生、研究生不得報考，也不能憑已取得的學歷(學位)證書報考;

9.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

10.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

11.有精神病史的人員;

12.參加過邪教組織的人員;

13.天津市河北區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位正式在編人員;

14.法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。

因隱瞞以上不得報考此次招聘情況而被聘用者，一經(jīng)舉報查出情況屬實，用人單位立即予以清退，由此造成的一切后果由報考人員承擔。

三、招聘信息發(fā)布

招聘單位的具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見《天津市河北區(qū)2025年教育系統(tǒng)公開招聘高層次教育人才計劃》，2025年4月16日起，在下列網(wǎng)站查詢：

北方人才網(wǎng)：https://www.tjrc.com.cn/

天津市人才服務(wù)中心:https://www.tjtalents.com.cn/

天津市河北區(qū)人民政府：http://www.tjhb.gov.cn/

四、報名與資格審查

(一)報名時間、方式及相關(guān)事項

本次考試報名在網(wǎng)上進行。

報名時間：2025年4月21日(星期一)9:00至2025年4月27日(星期日)16:00

報名網(wǎng)址：天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站 (https://www.tjtalents.com.cn/)

(二)資格審查

招聘單位負責對報考人員進行資格審查。報考人員可在提交報名申請48小時內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，報考人員須及時關(guān)注資格審查情況。

報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。對偽造、涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

五、資格復(fù)審

面試考核前，網(wǎng)上審核通過的考生需持相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件，按照報名網(wǎng)址上發(fā)布的資格復(fù)審?fù)ㄖ幸?guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場資格復(fù)審。

資格復(fù)審材料需用檔案袋裝好，材料如下：

1.網(wǎng)上下載打印的報名登記表(正反面打印并簽字);

2.身份證原件和復(fù)印件;

3.戶口本原件和復(fù)印件(首頁和本人頁，集體戶口首頁復(fù)印件需加蓋戶籍管理部門公章);

4.崗位條件要求具備教師資格證的，需提供原件及復(fù)印件;

5.畢業(yè)證、學位證原件和復(fù)印件，同時攜帶從學信網(wǎng)和中國學位與研究生教育信息網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表和學位認證報告;研究生學歷需同時攜帶本科畢業(yè)證、學位證的原件、復(fù)印件及同時攜帶教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告;

尚未取得學歷學位證的2025屆畢業(yè)生，需攜帶畢業(yè)生推薦表(加蓋院系公章)原件及復(fù)印件，辦理入職手續(xù)時提供學歷學位證書。(按照《市委組織部市人社局關(guān)于做好2025年事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2024〕32號)，應(yīng)屆畢業(yè)生學歷證、學位證實施容缺后補機制，如到報到環(huán)節(jié)仍不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格);

6.崗位招聘條件所明確的職稱證書、獲獎證書等其它證件原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審合格者，按照天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)公布的時間，登錄報名網(wǎng)站，繳納面試考務(wù)費45元，逾期未繳費視為自動放棄。繳費成功后，即可在該網(wǎng)址下載、打印《面試準考證》。

對資格復(fù)審不合格的、自動放棄資格復(fù)審或本人未按照要求參加資格復(fù)審的，以及在資格復(fù)審時弄虛作假、提供不真實材料者，一經(jīng)查實，一律取消面試資格。面試前各環(huán)節(jié)由于考生放棄、資格復(fù)審不合格等原因?qū)е聧徫蝗诉x空缺的，不再進行遞補。

六、面試考核

副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師崗位：

1.面試考核方式：進班授課。

考試內(nèi)容：應(yīng)聘人員根據(jù)授課內(nèi)容，面向?qū)W生群體現(xiàn)場教學，由考官根據(jù)教學情況給出分數(shù)，滿分為100分。

2.報考人員應(yīng)按照《面試準考證》上規(guī)定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶《面試準考證》和二代身份證原件，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

3.面試成績即總成績，成績保留2位小數(shù)，面試成績合格線為60分，面試達不到合格線的不具備進入體檢資格。

4.面試成績發(fā)布方式：面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。

5.總成績的發(fā)布：報考人員可于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)登錄報名網(wǎng)址，查詢總成績及相關(guān)信息。

博士崗位面試：

1.面試考核方式：結(jié)構(gòu)化面談。

考試內(nèi)容：主要測評應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，考官根據(jù)結(jié)構(gòu)化面談情況給出分數(shù)，滿分為100分。

2.報考人員應(yīng)按照《面試準考證》上規(guī)定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶《面試準考證》和二代身份證原件，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

3.面試成績即總成績，成績保留2位小數(shù)，面試成績合格線為60分，面試達不到合格線的不具備進入體檢資格。

4.面試成績發(fā)布方式：面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。

5.總成績的發(fā)布：報考人員可于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)登錄報名網(wǎng)址，查詢總成績及相關(guān)信息。

七、體檢、考察

(一)體檢

面試結(jié)束后，以考試總成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。若總成績出現(xiàn)并列，以面試主考官成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員，如仍出現(xiàn)并列情況，一并確定為參加體檢人員。體檢費用由報考人員繳納。

體檢費用由應(yīng)聘人員自付，體檢時間、地點將通過報名網(wǎng)站以公告的形式另行通知。體檢在指定的醫(yī)院進行，體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

招聘單位或應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有質(zhì)疑的，可以在接到結(jié)果7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢、復(fù)檢費用均由應(yīng)聘人員自理。

非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。因應(yīng)聘人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，招聘單位依據(jù)該崗位報考人員考試總成績由高分到低分遞補不超過兩次。若總成績出現(xiàn)并列，以面試主考官成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員，如仍出現(xiàn)并列情況，一并確定為參加體檢人員。

(二)考察

進入考察環(huán)節(jié)的考生，有工作單位的需要開具所在單位蓋章的同意報考證明原件。

考察工作由招聘單位組織實施。考察按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩裱⒅貙嵖儭⑼怀瞿芰Α⒕C合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘崗位的要求，主要采取查閱檔案、個別談話、召開座談會、發(fā)函等形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學習工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。對考察不合格、自愿放棄考察，或其他情形導(dǎo)致的崗位空缺，招聘單位依據(jù)該崗位報考人員考試總成績由高分到低分遞補不超過兩次。若總成績出現(xiàn)并列，以面試主考官成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人員，如仍出現(xiàn)并列情況，一并確定為遞補人員。

按照《教育部關(guān)于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)、《市教委關(guān)于開展教職員工準入查詢工作的通知》(津教人函〔2023〕19號)等要求，對進入考察階段的考生進行教職員工準入查詢工作。經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的，不得聘用為從事教育教學工作的教師。經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有《關(guān)于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的性侵違法犯罪信息的，不得聘用。此外，在考察階段將按照國家和天津市關(guān)于失信人員聯(lián)合懲戒相關(guān)文件要求對考生是否存在失信聯(lián)合懲戒情況進行查詢。存在上述相關(guān)情形的，按考察不合格處理。

八、公示

根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人選后，在北方人才網(wǎng)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站和天津市河北區(qū)人民政府網(wǎng)統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督。

九、報到和聘用

公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

由于考生自愿放棄或其他情形導(dǎo)致的崗位空缺，招聘單位依據(jù)該崗位報考人員考試總成績由高分到低分遞補不超過兩次。若總成績出現(xiàn)并列，以面試主考官成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人員，如仍出現(xiàn)并列情況，一并確定為遞補人員。

招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同，事業(yè)單位公開招聘的人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用。受聘人員在簽訂聘用合同、辦理完成入職手續(xù)后，因個人原因解聘，造成的崗位空缺不再進行遞補。

十、紀律與監(jiān)督

(一)2025年天津市河北區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘高層次教育人才工作主動接受社會和上級部門監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

(二)河北區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘高層次教育人才工作實行回避制度。應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當回避。

(三)對提供虛假材料、考試作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或應(yīng)聘資格;對違反招聘規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實，應(yīng)當解除聘用合同，予以清退。

(四)咨詢、監(jiān)督電話

招聘咨詢電話：022-26288256

網(wǎng)絡(luò)咨詢電話：022-28013603、28013570、28014067

監(jiān) 督 電 話： 022-26288189

咨 詢 時 間：工作日 9:00-11:30 14:30-17:00

十一、其他問題

受聘人員納入事業(yè)編制，工資福利及待遇按照國家、我市規(guī)定的標準執(zhí)行。

本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕。

本次招聘組織實施過程中，因不可抗力因素，需要調(diào)整招考工作的，調(diào)整后信息將通過發(fā)布公告的網(wǎng)站發(fā)布，凡因個人原因未參加招聘各程序的，視為自動放棄。

招聘提示：在招考期間，請報考人員保持報名時所留電話號碼的暢通。

附件：《天津市河北區(qū)2025年教育系統(tǒng)公開招聘高層次教育人才計劃》

天津市河北區(qū)教育局

2025年4月16日